近日，公司召开本部部门2025年度述职考评会，全面总结各部门年度工作，客观考评履职实绩，查找问题与不足，明确下一步改进方向与重点任务。党委书记、董事长郭万红出席会议并讲话，党委副书记、总经理张积鹏主持会议。公司领导刘玉柱、屈敏、陈晓睿、段同同、吴寿山参加会议。

会上，公司本部各职能部门围绕2025年工作成效、创新亮点、存在问题及2026年工作思路、重点举措等内容依次述职，并接受现场综合考评。

郭万红指出，2025年公司各项工作提质增效、整体向好，发展质效实现显著提升。在各部门的通力协作下，安全生产保持平稳可控态势，项目建设高质高效推进落地，电力服务业务快速发展，市场布局持续优化、更趋合理，主要经营指标均创历史新高。他强调，要聚焦重点、精准发力，深入推进部门绩效管理改革，以科学考核压实管理责任，以精准评价撬动工作效能，进一步强化考核结果运用，切实将绩效管理优势转化为企业发展实效；要牢固树立“一盘棋”思想，主动担当作为，优化工作流程，强化服务保障，落实为基层减负的要求，主动精准发现问题，直面矛盾挑战、洞察各类风险，拿出硬招实招高效解决问题，全面推动形成人人扛责任、事事抓落实、件件有回音的工作局面；要不断提升工作预见性和执行力，敏于洞察趋势、善于谋定快动，以前瞻布局抢占发展先机；要深刻把握能源行业发展大势，精准锚定赛道、主动抢抓机遇，以实干担当助力公司高质量发展。

张积鹏要求，各部门要清晰把握职责定位，坚决落实集团决策部署，对内实现业务管理闭环，对下强化牵头协调与服务指导职能；要主动适应公司转型发展需要，着力提升管理效率；要加强部门建设，落实首问负责制，促进跨部门协同，以积极有为的姿态，为“十五五”发展开好局、起好步。

本次述职考评会既展示了各部门年度工作的“硬核”成果，也直面存在的问题与短板。会议内容务实、重点突出，实现了对全年工作的“集中检阅”与“公开晾晒”，会议达到了预期目标。

会议以“现场+视频”形式召开，公司本部各部门、各单位主要负责人、各部门职工代表参与评价打分。